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Ausbildung und Weiterbildung.

Als einer der europa- und weltweit führenden Hersteller von Wärmepumpentechnik und Chillern haben wir stets die Zukunft im Blick. Deshalb ist uns die Ausbildung junger Menschen und die Förderung des professionellen Nachwuchses besonders wichtig. 

Die Palette der Ausbildungsberufe, die du in der ait-deutschland GmbH erlernen kannst, ist breit. Lege den Grundstein einer aussichtsreichen beruflichen Perspektive in einem starken, zukunftsträchtigen Unternehmen. Du profitierst von fundierter beruflicher Ausbildung, intensiver Betreuung durch erfahrene Mitarbeiter und guten Zukunftsaussichten: Weil wir uns ständig weiterentwickeln und von der Ausbildungsqualität in unserem Haus überzeugt sind, sind wir immer daran interessiert, unsere "Eigengewächse" auch nach Ende ihrer Lehrzeit in unserem Unternehmen zu halten. Und auch im Anschluss an deine Ausbildung stehen dir in der ait-deutschland GmbH viele Türen offen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Zusatzqualifikationen geben deiner Zukunft Kontur.

Unsere Auszubildenden genießen daneben ein zusätzliches Plus: die Einbindung in unser innovatives, mit dem Kulmbacher Ausbildungspreis 2015 ausgezeichnetes Ausbildungsprogramm ait-young!

AUSBILDUNGSBERUFE.

  • Mechatroniker/-in für Kältetechnik (M/W/D)
  • Industriekauffrau/-mann (M/W/D)
  • Kauffrau/-mann für Marketingkommunikation (M/W/D)
  • Bachelor of Arts (M/W/D)
  • Bachelor of Engineering (M/W/D)

Ausführliche Informationen finden Sie auf der Webseite unserer Azubis ait-young.

zur Website von ait-young

Ihre Ansprechpartner zur Ausbildung in der ait-deutschland GmbH.

Matthias Kreuzer

Leiter Ausbildung

Industriestraße 3
95359 Kasendorf

Tel. 09228 / 9906-1531
matthias.kreuzerNO SPAM SPAN!@ait-deutschland.eu

Julia Bittermann

kaufmännische Ausbildung

Industriestraße 3
95359 Kasendorf

Tel. 09228 / 9906-135
julia.bittermannNO SPAM SPAN!@ait-deutschland.eu

WEITERBILDUNG.

Gut ausgebildete und qualifizierte Mitarbeiter sind ein entscheidender Faktor für die Zukunftsfähigkeit und den Erfolg eines Unternehmens. Deshalb bietet die ait-deutschland auch nach der Ausbildung zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an, sowohl im kaufmännischen wie auch im technischen Bereich.

Diese werden individuell zwischen Mitarbeiter und Unternehmen abgestimmt, um die Stärken der Mitarbeiter zu fördern und die Karriere voranzutreiben.